职称论文鉴定意见(职称论文鉴定意见表)
1. 职称论文鉴定意见表
中级职称评审是不能作为鉴定论文的。
专业技术职称评审是行政管理工作的一部分，具体的说，专业技术职称评审是人事工作的重要组成部分。专业技术职称从申请，审核，公示，到答辩评审和颁发证书，也是最后的签订聘任合同，确定专业技术人员的聘任岗位，所有流程和环节都与论文无关，是人事管理的内容。
所以中级职称评审是不能作为鉴定论文的。
2. 职称论文鉴定意见范文
中级职称的职称论文的查重率要低于30%，高级职称的论文查重率要低于20%，但是这也不是绝对的，针对不同期刊发表论文的要求也有所不同，对于在当前的6大核心期刊查重率不能高于15%，更高一点的查重率不能高于8%，如果申请高级职称要求在高级别的期刊上发表，职称论文查重率在8%-15%之间更为安全。
3. 职称 论文鉴定情况
1.学术论文只计算独立完成和第一-作者的学术论文(参评正高级)。独立完成论文，成果分值分配系数为1:合作完成论文，第一作者成果分值系数为0.8,第二作者(参评副高级及副高级以下计算成果分值系数为0.3,其他作者不计算分值。
2.学术论文系指在公开出版发行的学术性期刊上发表的本专业或相关专业的论文:增刊、论文集上发表的论文不计分(若被检素，则按检索论文计算分值。学术论文注重学术性，不包括一般通俗性、科普性和启蒙性文章。
4. 职称论文鉴定结论
要按照教师档案中上级部门即县教科局考核的结果来填写，不能弄虚作假，否则不予通过。考核结果中应该写清楚某某年度、这一年度的所在工作单位、考核的等次与证明人。另起一行写清楚第二年形况，。
如果是参评高级职称，按要求写够最近五年结果，中级职称写够最近四年结课。
5. 职称论文鉴定是怎么回事
职称认定和职称评审的区别在于：
职称评审是指已经经过初次职称认定的专业技术人员，在经过一定工作年限后，在任职期内完成相应的继续教育学时，申报中级职称以上的人员须在专业期刊发表论文并且经过一些基本技能考试(如：称职外语及计算机应用能力考试等)，向本专业的评审委员会评委提交评审材料，经过本专业的专业评委来确定其是否具备高一级职称资格。
职称认定是对国家教委承认的正规大、中专院校毕业生(含研究生)见习期的考核工作。根据拟聘专业技术岗位的职责要求，对其政治表现和从事该岗位专业技术工作的能力、水平、工作成绩等，进行全面的考核。见习期满并考核合格，可按试行条例的规定聘任相应的专业技术职务，不需再进行评审，目前只针对国家未开始组织统一考试的系列。
际蓝论文网版权声明：以上内容作者已申请原创保护，未经允许不得转载，侵权必究！授权事宜、对本内容有异议或投诉，敬请联系网站管理员，我们将尽快回复您，谢谢合作！
